Trabajos de Reclutamiento Procesos en Lima

GRUPO IPS PERU - La Victoria, Perú

Responsable de los procesos de reclutamiento, selección y desarrollo de personal. Llevar a cabo el levantamiento del Perfil de puesto de ser necesario en coordinación con jefes de área y mantener actualizado

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SOLUTIA PERU REALTY E.I.R.L. - Lince, Lima, PE

de reclutamiento y selección de manera integral. Coordinar entrevistas grupales e individuales. Aplicar pruebas psicotécnicas y análisis de perfiles. Acompañar el proceso de ingreso y capacitación inicial

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DETECTA CLINICA ONCOLOGICA - Surquillo, Lima, PE

(idealmente en salud o servicios). Conocimientos: Procesos de reclutamiento y selección. Pruebas psicométricas y entrevistas por competencias. Portales de empleo, redes profesionales y herramientas de RRHH 2000 - 2300

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SOLUTIA PERU REALTY E.I.R.L. - Lince, Perú

Realizar procesos de reclutamiento y selección de manera integral. Coordinar entrevistas grupales e individuales. Aplicar pruebas psicotécnicas y análisis de perfiles. Acompañar el proceso de ingreso

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Grupo Intercorp - San Borja, Perú

Super Food Holding, perteneciente al grupo Intercorp, líder en el rubro retail, y que fomenta y respeta, en sus procesos de reclutamiento y selección, la igualdad de género, la inclusión

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Grupo Intercorp - San Borja, Lima, PE

Super Food Holding, empresa perteneciente al grupo Intercorp, que fomenta y respeta, en sus procesos de reclutamiento y selección, la igualdad de género, la inclusión y la diversidad, líder

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Grupo Intercorp - San Borja, Perú

Super Food Holding, perteneciente al grupo Intercorp, líder en el rubro retail, y que fomenta y respeta, en sus procesos de reclutamiento y selección, la igualdad de género, la inclusión

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Grupo Intercorp - San Borja, Perú

Super Food Holding, perteneciente al grupo Intercorp, líder en el rubro retail, y que fomenta y respeta, en sus procesos de reclutamiento y selección, la igualdad de género, la inclusión

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MEDCAM - San Borja, Lima, PE

y/o Jefatura en Recursos Humanos. Funciones: Brindar asesoramiento a la gerencia para una gestión y dirección efectiva del equipo humano, así como sobre normas de legislación laboral. Gestionar los procesos 3000 - 4000

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MAZVE E.I.R.L. - San Borja, Perú

. Diseñar estrategias para el desarrollo del talento humano. Gestionar clima laboral, inducción, capacitaciones y bienestar del personal. Coordinar procesos de reclutamiento y selección. Horario Laboral

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