Trabajos de Rrhh en Lima
CALIMOD - Ate, Perú
o Bachiller de la carrera universitaria de administración o RRHH. Experiencia mínima 1 año en el puesto. Conocimiento en el sistema Spring. Deseable Disponibilidad para laborar de L a V 730am 500pm y S 730am
en: computrabajo.com.pe - hace 7 días
Industrias Manrique S.A.C - Ventanilla, Perú
relacionados a la administración de personal. Experiencia laboral en los puesto de Analista de Nóminas, Analista de RRHH, Analista de Administración de Personal y Nóminas, Asistente de Nóminas. Funciones
en: computrabajo.com.pe - hace 5 días

Unibanca - Miraflores, Peru
del personal. Otros que requiera el área. Requisitos Estudiante de los últimos ciclos en administración, gestión de RRHH o carreras a fines. Conocimiento del Entorno Windows 2010 (Excel a nivel intermedio, Word
en: hiringroom.com - hace 27 días
INDUSTRIA TEXTIL SANTA CLARA - Ate, Perú
del personal a fin de cumplir con los requerimientos de las distintas areas. Realizar inducciones e ingreso al personal nuevo relacionado a RRHH Administrar el legajo del personal Elaborar los contratos
en: computrabajo.com.pe - hace 11 días
Construredes S.A.C. - Chorrillos, Perú
Brindar apoyo administrativo en el desarrollo de todas las actividades de RRHH. FUNCIONES Mantener actualizada y en perfectas condiciones la base de datos del personal. Emitir los contratos, enviarlos
en: computrabajo.com.pe - hace 11 días
Construredes S.A.C. - Chorrillos, Lima, PE
administrativo en el desarrollo de todas las actividades de RRHH. FUNCIONES Mantener actualizada y en perfectas condiciones la base de datos del personal. Emitir los contratos, enviarlos a gerencia para firma 1500 - 1500
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Zeta Gas Andino S.A. - Callao, Perú
de RRHH y se conservará durante un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección. De acuerdo a la ley N 29973, reglamento N 1072015MIMP y normas complementarias, se reciben también
en: computrabajo.com.pe - hace 15 días
Zeta Gas Andino S.A. - Callao, PE
, este registro se deriva al área de RRHH y se conservará durante un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección”. “De acuerdo a la ley N° 29973, reglamento N° 107-2015-MIMP y normas complementarias
en: pandape.com - hace 15 días
INDUSTRIA TEXTIL SANTA CLARA - Ate, Lima, PE
del personal a fin de cumplir con los requerimientos de las distintas areas. Realizar inducciones e ingreso al personal nuevo relacionado a RRHH Administrar el legajo del personal Elaborar los contratos
en: pandape.com - hace 13 días
DUX SOLUCIONES - San Isidro, Perú
año. Apoyo al área de RRHH, en especial al área de reclutamiento y selección. Seguimiento y solicitud de documentos. Revisión de legajos. Apoyo al área de reclutamiento y selección, seguimiento
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