Trabajos de Gestion en Provincia de Piura

Piura, PE

y Formación: Implementar programas de formación y desarrollo para mejorar las habilidades del equipo en técnicas de venta, servicio al cliente y gestión de relaciones con los clientes. Planificación Estratégica 1700 - 2500

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OYM Servicios Comerciales SAC - PIURA, Piura

para trabajo de campo. OFRECEMOS: - Ingresos 100% bajo un esquema de comisiones por encima del promedio en el mercado. - Capacitación constante y línea de carrera. - Herramientas de soporte y apoyo para la gestión

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Manpower - Piura, PE

, está aquí! Requisitos: Título en Administración, Finanzas, Economía, Contabilidad o carreras afines. Se valora la especialización en control de costos, presupuesto o gestión financiera. Experiencia mínima de 5 años

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SAFE LOGISTICA E.I.R.L - Piura, PE

, y empatía. -Capacidad de negociación efectiva y agresividad comercial -Conocimientos en Office a nivel intermedio, creación de propuestas de valor. -Disponibilidad inmediata FUNCIONES: - Gestión de llamadas

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Grupo Proterra SAC - Piura, Piura

de experiencia, de los cuales 03 años en cargos similares, - Conocimientos sólidos de contabilidad financiera, análisis de estados financieros, gestión de riesgos y gestión de gastos, - Excel Avanzado, Nisira

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DOMINUS - Piura, PE

de desarrollo de talento y retención de personal clave. - Elaborar informes de gestión de selección y capacitación. Requisitos: - Bachiller / Titulado de las carreras de Psicología, Ingeniería Industrial

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COOPAC Santa Isabel - Piura, PE

Humanos. 3 años de experiencia en áreas de Recursos Humanos o afines. Deseable experiencia en entidades afines al sector financiero. Conocimientos en Gestión de Personal, Administración de Personal, Gestión

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EDUTUR EMPRESA INDIVIDUAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA EDUTUR E.I.R.L - Piura, Perú

Manejo de cuentas por pagar y cobrar Soporte en gestiones con los bancos trámites, préstamos, actualizaciones Utilización de ERP en sector educativo Revisión de comprobantes y sustento

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Grupo Intercorp - Piura, PE

) -Tener experiencia como Practicante Pre / Pro, Asistente de Recursos Humanos / Selección o áreas de Gestión Humana en Procesos Masivos mínimo 6 meses (Indispensable) Funciones: - Publicación en diferentes bolsas

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Piura, PE

y movimiento que demandan las unidades de reparto, para generar eficiencias en este proceso. Proponer nuevos proceso y procedimiento para mejorar la gestión de entrega de mercadería, que coadyuven a mejorar

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