Trabajos de Politicas en San Isidro

Alfin Banco S.A. - San Isidro, Peru

, las políticas de la entidad y las regulaciones vigentes. Nuestras principales responsabilidades son: Realizar llamadas salientes a clientes actuales y potenciales, utilizando bases de datos para identificar

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Grupo AUNA - San Isidro, Lima, PE

. - Responsable de la mejora continua asistiendo y aprovechando las sesiones constantes de capacitación interna ofrecidas por Auna. - Otras funciones inherentes al puesto. - Adherirse a las políticas de seguridad

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HCP - San Isidro, Lima, PE

serán: ✅ Definir la estrategia de precios y políticas comerciales según el plan de la empresa. ✅ Analizar precios, volúmenes y márgenes para detectar riesgos y oportunidades. ✅ Buscar y negociar

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Grupo AUNA - San Isidro, Lima, PE

. Cumplir con los tiempos establecidos para cada tarea a cargo. 9. Adherirse a las políticas de seguridad del paciente y promover el cumplimiento de las Prácticas Organizacionales Requeridas. 10. Cumplir

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Grupo AUNA - San Isidro, Lima, PE

la recepción por el personal responsable. 6. Adherirse a las políticas de seguridad del paciente y promover el cumplimiento de las Prácticas Organizacionales Requeridas. 7. Cumplir con la Política de Cuidados

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WIN - San Isidro, Lima, PE

de la empresa. Esta convocatoria se encuentra en concordancia con las políticas organizacionales de WIN donde se respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación de conformidad con la Ley N° 28983

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San Isidro, Lima, PE

se encuentra en concordancia con las políticas organizacionales de la empresa donde se respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación de conformidad con la Ley N° 28983, también promueve

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Drrp S.A.C. - San Isidro, Lima, PE (+1 ubicación)

y oportunidades para todos. Somos una organización comprometida con la igualdad y equidad de oportunidades. Por ello, todos nuestros procesos de selección se rigen bajo una política de igualdad de derechos 1300 - 1500

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WIN - San Isidro, Lima, PE

con las políticas organizacionales de WIN donde se respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación de conformidad con la Ley N° 28983, también promueve la inclusión de la persona con discapacidad

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San Isidro, Lima, PE

de Office a nivel intermedio -Conocimiento de legislación laboral vigente. FUNCIONES: - Proponer y validar los lineamientos, políticas y procedimientos de Gestión Humana en conjunto con todas las sedes, a fin 3000 - 3300

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