Trabajos de Intern en Uchumayo
BSG Institute - Arequipa, PE
completos desde el primer día: CTS, gratificaciones, vacaciones, seguro. -Crecimiento acelerado: Línea de carrera REAL basada en el desempeño con acceso a programas internos de formación y liderazgo 3000 - 6000
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HappyNet SAC - Arequipa, Peru
y contratación. Diseñar y ejecutar planes de inducción y capacitación para nuevos colaboradores. Administrar y actualizar expedientes de personal, asegurando el cumplimiento de políticas internas y normativa
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INTERSEGURO COMPAÑIA DE SEGUROS S.A. - Arequipa, Perú
. Reportar diariamente tu producción de ventas. Administrar y fidelizar tu cartera de clientes manteniendo contacto periódico. Hacer uso de las herramientas de ventas internas manual de Evidencias, material
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Manpower - Arequipa, Perú
. Levantamiento de nuevas oportunidades de producto. Apoyo técnico al asesor comercial de la zona. Atención de reclamos técnicos. Pruebas internas de productos. Homologaciones de producto. Demostraciones
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Manpower - Arequipa, PE
. Levantamiento de nuevas oportunidades de producto. Apoyo técnico al asesor comercial de la zona. Atención de reclamos técnicos. Pruebas internas de productos. Homologaciones de producto. Demostraciones
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Adecco Perú S.A. - Arequipa, PE
de venta registrados y no registrados. Tomar los pedidos manejando correctamente la documentación interna. Contestar peguntas y superar obstáculos que el cliente pueda poner para tomar posesión de la oferta 1130 - 2500
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Adecco Perú S.A. - Arequipa, Perú
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GEO IMPERIUM S.A.C. - Arequipa, Perú
de clientes, coordinación interna y apoyo operativo general. FUNCIONES PRINCIPALES Generar reportes de gestión comercial para evaluar el desempeño del equipo. Brindar soporte y seguimiento a los asesores
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Estilos S.R.L. - Arequipa, Perú
de diseño, stock y de proveedores. c Responsable de elaborar y mantener actualizado el cuadro de Control de Proveedores. d Cumplir el Reglamento Interno y la normativa vigente de la Empresa. FUNCIONES
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Estilos S.R.L. - Arequipa, PE
y de proveedores. c) Responsable de elaborar y mantener actualizado el cuadro de “Control de Proveedores”. d) Cumplir el Reglamento Interno y la normativa vigente de la Empresa. FUNCIONES PRINCIPALES: a) Solicitud 1300 - 1300
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