Trabajos de Familiar en Villa María Del Triunfo

Grupo Expro - La Victoria, Perú

part time S700 50 alimentos solo para el turno tarde PLANILLA COMPLETA con todos los beneficios de ley. gratificaciones, CTS, utilidades, vacaciones pagadas, asignación familiar, EsSalud

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Grupo San Pablo - Independencia, Lima, PE

de limpieza. Otras funciones que asigne la jefatura. BENEFICIOS: Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley. Plan Familiar Salud San Pablo con descuentos y tarifas preferenciales. Pertenecer

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Manpower - Jesus Maria, Lima, PE

REMUNERACIÓN: Sueldo fijo de S/.1300 + Comisiones + Bono PRO BENEFICIOS: Planilla desde el primer día de trabajo (Seguro, vacaciones, gratificaciones, CTS, utilidades, asignación familiar) Estabilidad Laboral 1300 - 1700

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Sodexo Perú S.A.C. - Lince, Lima, PE

y Liquidación en caso de cese. Asignación familiar. Ambiente laboral seguro. Capacitaciones. Oportunidades de ascenso. Sodexo Perú S.A.C. ofrece un ambiente de trabajo diverso e inclusivo, y estamos comprometidos

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EMPLEA - San Isidro, Lima, PE

completa 100% Asignación familiar S/.113 (por hijos menores) Tarjeta de alimentos S/.60 mensuales por puntualidad (uso libre en establecimientos afiliados) Alimentación en jornada cubierta al 85

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TALENTOS Y SOLUCIONES EMPRESARIALES S.A.C. - San Isidro, Perú

en planilla S. 1700 Todos los beneficios de estar en planilla Asignación familiar Gratificaciones CTS Utilidades Excelente lugar para trabajar. Qué esperas Queremos conocerte, Postula En Enccura, promovemos

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idp consulting - Villa El Salvador, Perú

de Evaluaciones y psicoterapia clínicas yo terapia familiar. Manejo de baterías de pruebas de personalidad, estilos de aprendizaje, habilidades intelectuales y de orientación vocacional, conocimiento

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CME CONSULTORES - San Isidro, Perú

con todos los beneficios de ley correspondientes Asignación familiar CTS Gratificación Vacaciones Essalud. POSTULA CON NOSOTROS Bolsa de trabajo Perú ofrecemos puesto de Moderador de contenidos con Portugués avanzado

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Innova Schools - Comas, Lima, PE

a ley (Essalud, Gratificaciones, CTS y Vacaciones pagadas) - Asiganción familiar (de ser el caso) - 50% de descuento en las pensiones de colegio por cada hijo/a matriculado en IS. - Descuentos

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