Trabajos de HR en Lima

La Calera S.A.C. - Chorrillos, Lima, PE

de desarrollo para nuestros colaboradores y contribuyendo al crecimiento del sector agroindustrial. ¡Súmate a nuestro equipo y sé parte de esta gran familia! HR Business Partner Logística Misión del Puesto

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La Calera S.A.C. - Chorrillos, Perú

oportunidades de desarrollo para nuestros colaboradores y contribuyendo al crecimiento del sector agroindustrial. Súmate a nuestro equipo y sé parte de esta gran familia HR Business Partner Logística Misión

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Vendomática - Callao, PE

por demanda temporal Postulación interna con negocios del corporativo Arca Continental a partir de los 6 meses de antigüedad Flextime (adecuación de hr de ingreso y salida) Viernes de homeoffice

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Vendomática - Callao, Perú

de antigedad Flextime adecuación de hr de ingreso y salida Viernes de homeoffice Bolsa de trabajo Perú ofrecemos puesto de Analista de reclutamiento y selección para el sector de Recursos Humanos

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Miraflores, Lima, PE

. Actualización de plataforma de HR para información del staff y nuevos ingresos. Logística para eventos corporativos. REQUISITOS Experiencia mínina de 2 años en el área de administración, selección de personal 2300 - 2500

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Teleperformance - Miraflores, Lima, PE

las buenas prácticas de reclutamiento y selección de HR. - Realizar el seguimiento respectivo garantizando el cumplimiento de todos los filtros de el proceso. Condiciones: - Salario acorde al mercado -Planilla

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3eriza - Villa El Salvador, Perú

, porque sabemos que lo más importante es tu tiempo. 0900 a.m 400 p.m 6hrs 1hr de break Menos horas, más tiempo para ti ÚNETE a un equipo en constante crecimiento, donde cada día puedes ser mejor, superar tus metas y marcar

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Agrovision Peru Sac - San Isidro, Lima, PE

en el mercado y 2 años en puestos similares. Manejo de Excel a Nivel Intermedio. Manejo de ERP SAP HR. COMPETENCIAS LABORALES: Integridad Confianza Trabajo en equipo Proactividad Compromiso OFRECEMOS

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Arch Latam - San Isidro, Lima, PE

. • Experiencia en Compensaciones, Cálculo y Liquidación de Planilla e Impuestos. • Manejo de Microsoft Office y sistemas de gestión de HR. • Conocimiento de legislación laboral. • Manejo de Excel a nivel

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