Trabajos de Seguro Riesgo en Trujillo

CONSTRUCCIONES Y SERVICIOS MULTIPLES E.I.R.L. - Trujillo, Perú

a los Trabajos de Alto Riesgo ejecutado en las diferentes labores, asegurándose con el cumplimiento de los procedimientos de trabajo seguro. Realizar capacitación referente a temas de seguridad y salud

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Grupo Consultores - trujillo, La Libertad

) Seguro Integral de Salud. (SIS) Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo (SCTR) Salario: S/ 1,300.00 Mensual 1300 PEN

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Grupo Consultores - Trujillo, La Libertad

) REMUNERACION: S/1200 VACANTES: 01 BENEFICIOS: Planilla desde el primer día. Beneficios de Ley MYPE (MICRO EMPRESA) Seguro Integral de Salud. (SIS) Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo (SCTR) 1200 PEN

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DIARCO CONTRATISTAS GENERALES SRL - Trujillo, Perú

de revisión de equipos de protección Matriz de identificación de peligros, evaluación de riesgos y determinación de controles. Actualización de formato Análisis de trabajo seguro ATS Actualización

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ABC MULTISERVICIOS GENERALES - Trujillo, Perú

constante con proveedores y clientes en materia de SSOMA Supervisión de trabajo seguro Supervisión de trabajos en espacios confinados y altura Supervisión de trabajos de alto riesgo Elaboración

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Cooperativa de Ahorro y Crédito León XIII - Trujillo, La Libertad, PE

que le asigne el jefe de la Unidad de Riesgos. BENEFICIOS: • Ingreso a planilla desde el primer día. • Pagos quincenales y puntuales. • Bono por escolaridad. • Seguro de Vida Ley desde el 1° día

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Hermes Transportes Blindados SAC. - Trujillo, Perú

de Santa Rosa Calle Lyndley planta CocaCola. BENEFICIOS Remuneración S512.50 básico S 25.00 de riesgo de caja. Ingreso a planilla con todos los beneficios de Ley Utilidades, gratificación, CTS, EsSalud

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Cooperativa de Ahorro y Crédito León XIII - Trujillo, Perú

y manuales internos de la Cooperativa. Otras funciones que le asigne el jefe de la Unidad de Riesgos. BENEFICIOS Ingreso a planilla desde el primer día. Pagos quincenales y puntuales. Bono por escolaridad

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S INGTECH S.A.C - La Esperanza, Perú

y de sus derechohabientes. l.Estar pendiente del seguro complementario de alto riesgo del trabajador. m.Velar por la salud física, mental y otros problemas de índole social de los trabajadores, que puedan afectar

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